近日，一则关于某公司总裁的新闻引起了广泛关注。据悉，这位总裁在处理公司事务的过程中，竟然在办公桌上“边做边放药”，这一行为引发了公众对其职业道德的质疑。

　　总裁行为引发质疑

　　据了解，这位总裁在处理公司日常事务时，被发现将药品放在办公桌上，并在工作过程中不时拿起药品服用。这一行为引起了同事和下属的担忧，他们担心总裁的健康状况以及这种做法是否会影响公司业务的正常开展。

　　公司内部调查启动

　　面对公众的质疑，该公司迅速启动了内部调查。经过调查，发现总裁服用的是一种缓解疲劳、提高工作效率的保健品。据总裁本人解释，他之所以在工作过程中服用该药品，是因为近期工作压力较大，需要通过这种方式来保持精力充沛。

　　公众关注道德问题

　　尽管总裁的解释得到了公司内部一定程度的理解，但仍有不少公众对此表示担忧。他们认为，作为一家公司的领导者，总裁在处理公司事务时应该以身作则，注重自身形象和职业道德。而“边做边放药”的行为，似乎与这种形象有所不符。

　　公司回应：加强员工健康管理

　　对于公众的质疑，该公司表示，将加强对员工的健康管理，确保员工在工作中保持良好的精神状态。同时，公司也将对总裁的行为进行进一步调查，以了解其服用药品的原因和频率。

　　专家观点：关注职场心理健康

　　针对这一事件，心理专家表示，职场压力是导致员工出现心理问题的常见原因。在职场中，员工应学会调整心态，合理应对压力。同时，企业也应关注员工的身心健康，为他们提供必要的支持和帮助。

　　“总裁太大了边做边放药”的行为引发了公众对其职业道德的质疑。虽然总裁的解释得到了一定程度的理解，但这一事件也提醒我们，职场中的心理健康问题不容忽视。企业应关注员工的身心健康，为他们提供良好的工作环境。